Walmart ist mit über zwei Millionen Angestellten der größte private Arbeitgeber der Welt. Die US-Einzelhandelskette will ab 2018 jährlich 150.000 Mitarbeiter mit Virtual Reality ausbilden.

Walmart bildet seine Mitarbeiter in sogenannten Walmart Academys aus. In 200 solcher Trainingszentren durchlaufen jährlich rund 150.000 Angestellte eine Ausbildung in verschiedensten Bereichen wie Kundenservice und Management.

Laut Techchrunch sollen bis Ende Jahr alle Trainingszentren mit Oculus Rift und einem Gaming-PC ausgerüstet sein, um Mitarbeitern spezielle Lernanwendungen zu zeigen.

Bei den Inhalten handelt es sich um interaktive 360-Grad-Videos, die zwischen 30 Sekunden und fünf Minuten dauern. Mitarbeiter werden mit schwierigen Situationen konfrontiert und müssen sich entscheiden, wie sie vorgehen. Die VR-Ausbildung wird bisherige Lernmethoden nicht ersetzen, sondern nur ergänzen.

Die Inhalte werden vom US-Startup Strivr Labs produziert. “Wir bieten VR-Erfahrungen für jeden: vom Eintüter bis zum Manager”, sagt Derek Belch von Strivr Labs. Laut dem CEO denkt Walmart darüber nach, VR-Brillen nicht nur in Trainingszentren, sondern in jedem der 5.0…

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